宝利通小组讨论之五，2007－12

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　　宝利通小组讨论总结：

　　我最后得到了五票的肯定，生平第一次PK，超过了我的预期。不知道是好是坏，毕竟HR看人和我们看人还是有很大区别的。但总体来说我并没有与其他人争抢机会，团队的氛围还是不错的，表现了积极参与的一面，但并不aggressive，这是最重要的。

　　整体来说的经验就是：

　　1、每个环节都记录好对应的信息，包括别人自我介绍时候，也要仔细倾听，知己知彼百战不殆，另外这也表现出了良好的沟通交流技能。

　　2、要抓住机会，及时肯定别人的贡献，再补充自己的意见，树朋别立敌，否则相互评价阶段会吃亏。

　　3、计时啊记录啊讨论流程的确定可以反映一个人的大局观点，如果能在team处于混乱时及时的提出来，会增色不少。如果一上来就提出了，这种作用就不明显了，呵呵，要把握好时机。

　　4、做记录的人也可以适当发言，最后还要做总结陈述，整体表现机会多，成功的概率大，因此要抓住这种机会。

　　5、在讨论的过程中，要及时记住每个人的亮点和贡献，便于为最后阶段淘汰谁选择谁提供依据。

　　自己有待提高的地方，归纳总结的能力需要进一步加强。生活中自己为人比较低调，发言不多，以后要多多抓住这样的机会。